Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• vorbereiten, durchführen und nachbereiten von Entgeltverhandlungen
• Beantragung und Abrechnung von Fördermittel und Zusatzleistungen 
• recherchieren von Fördermöglichkeiten und akquirieren von finanziellen Mitteln
• Ansprechpartner für Einrichtungsleiter bei der strategischen Finanzplanung unserer Einrichtungen
• Erarbeitung der Verhandlungsargumentation und Bewertung der betriebswirtschaftlichen Kalkulation
• Optimierung und Überwachung der wesentlichen Steuerungsinstrumente
• enge Kommunikation mit den Leitungskräften der jeweiligen Bereiche bei der Einführung, Änderung und Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten einschließlich Anleitung und Schulung der Mitarbeitenden
• Vorbereitung und Durchführung von Strukturprüfungen
• förderprojektbezogene Aufwands-, Ressourcen- und Kostenplanung, Projektdokumentation und Nachbereitung
• Mitwirkung bei strategischen Weiterentwicklungen

Das ist uns sehr wichtig

Unsere Arbeit ist geprägt von der Zusammenarbeit und der Nähe zu Menschen.

Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören.

Die Grundsätze zu denen wir uns bekennen sind u. a. Menschlichkeit, Neutralität und Einheit. Daher ist es uns wichtig, dass Sie sich mit dem "Rot-Kreuz-Gedanke" identifizieren können.

Ihr Profil

• kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium (Bachelor) mit betriebswirtschaftlichen Inhalten (idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen, Gesundheitsökonomie o.ä.) oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in einem dieser Bereiche
• einschlägige Berufserfahrung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen
• Erfahrungen im Bereich der Entgeltverhandlungen, der Umgang mit Förderprojekten und Kenntnisse im Sozialrecht sind von Vorteil 
• sehr gute Anwenderkenntnisse im Umgang mit MS Office Produkten insbesondere EXCEL, Word
• Erfahrung mit Simba- Software ist von Vorteil
• analytische und strukturierte Denkweise sowie professionelles, teamorientiertes und freundliches Auftreten 
• strukturierte, effiziente, ergebnisorientierte, termingerechte und sorgsame Arbeitsweise
• konzeptionelle Stärke
• Verhandlungs- und Organisationsgeschick 
• vertrauensvolles und verantwortungsbewusstes Umgehen mit den von Ihnen erlangten Daten und Informationen 
• Zahlen sind Ihre Leidenschaft

Wir bieten Ihnen

• ein interessantes, dynamisches Umfeld, in dem Sie sich mit eigenen Ideen einbringen und mitgestalten können
• wertschätzende Unternehmenskultur mit offener, unterstützender Arbeitsatmosphäre 
• kurze Entscheidungswege 
• eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit technischen, kalkulatorischen und strategischen Aufgabenschwerpunkten 
• eine vielseitige und selbstständige Tätigkeit
• individuelle und zielgerichtete Einarbeitung 
• leistungsgerechte Entlohnung nach dem TVÖD mit Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersversorgung
• flexible Arbeitszeiten in Vollzeit oder Teilzeit

So geht es weiter

•  Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.
• Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

• Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. 
• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren
• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Onboarding & Flughöhe

Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell Ihre Arbeitsaufgaben kennenlernen. Dafür werden Sie von der Bereichsleitung dem Team vorgestellt und in das Arbeitsfeld eingewiesen.

Mit jeder Woche kennen Sie sich besser in der Einrichtung aus und erledigen Ihre Aufgaben selbstständig.